Nöbetçi Eczaneler
Geçtiğimiz günlerde açıklanan lisans eğitiminin 3 yıla indirilmesi çalışmalarına ek olarak Yükseköğretim Kurulu’nun meslek yüksekokullarının organize sanayi bölgelerinin içinde kurulması ve staj sürelerinin arttırılmasına yönelik çalışmaları dikkat çekiyor.
Yükseköğretim Kurulu tarafından “2030’a Doğru Türk Yükseköğretiminin Yol Haritası” olarak duyurulan büyük dönüşümün en önemli unsurlarından biri olan istihdam ve uygulama odaklı eğitim, sanayiciler, öğrenciler ve sektör temsilcileri ve aileler tarafından memnuniyetle karşılandı.
Yeni modelde MYO’lar sanayinin kalbinde, organize sanayi bölgelerinde yaygınlaştırılacak. 20-30 günlük staj süreleri bir ya da iki döneme uzatılacak. Staj sistemi ön lisans programlarında 3+1 veya 2+2, lisans programlarında 7+1 veya 6+2 gibi işyeri temelli ve uygulamalı olacak. Sanayiciler MYO’larda ders verecek, müfredat sanayinin ihtiyacına göre güncellenecek.
Yükseköğretim Kurulu Başkanı Erol Özvar:
“OSB-MYO mezunlarında istihdam oranının yüzde 92’ye yükseldi. Öğrencilerimiz henüz okul bitmeden iş teklifi alıyor. Sanayicilerimizin desteği olmadan biz bu dönüşümü sağlayamayız. Müfredatı sanayicilerimizle çalışacağız.
Aileler Memnun
Yeni model istihdam kaygısı yaşamadan çocuklarını okutacak aileler tarafından büyük bir memnuniyetle karşılandı. Halihazırda organize sanayi bölgeleri içinde yer alan MYO’larda iş hayatına donanımlı bir şekilde hazırlanan öğrenciler, mezun olur olmaz istihdam edilmenin sevincini yaşıyor.
Öğrenciler memnun
Bizi gören bunların temeli sağlam diyor. Tecrübe sahibi olmamız işveren için tercih sebebi olacak.
Gazi Üniversitesi Teknik Bilimler MYO Endüstri Ürünleri Tasarım Program Öğrencisi Elif Naz Ersoy
Ankara Üniversitesi Sağlık Hizmetleri MYO Sağlık Yönetimi Öğrencisi Nisanur Güngör
TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu: Biz diyoruz ki, ara eleman değil aranan eleman olsun.
Yükseköğretim Kuruluyla iş birliği protokolü imzalayan TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu yeni MYO modelinin eğitim sisteminde devrim niteliğinde olduğunu belirterek, Biz diyoruz ki ara eleman değil, aranan eleman olsun.
Yükseköğretim Kurulu ile iş birliği protokolü imzalayan İSO Başkanı Erdal Bahçıvan:
“Sanayiye nitelikli teknik eleman yetiştirilecek olmasının heyecanını yaşıyoruz.”
Isparta Süleyman Demirel OSB Başkanı Mustafa Karabulut:
“Buradan mezun olan öğrenciler iş hayatına avantajlı başlıyor. Okulla sanayi bütünleşmiş oldu.”
Gaziantep Naci Topçuoğlu MYO Müdürü Prof. Dr. Hüseyin Bozkurt:
“Mezunlarımızın istihdam oranın yüzde yüzü geçti, nasıl mı? İstihdama erişemiyoruz. Talebe yetemiyoruz”
Sanayici Naci Kepezkaya :
“Bizim mi öğretmemiz gerekiyor, öğreteceğiz. Keşke bana 20 tane genç gönderseler. Bana faydası olacak, ülke ekonomisine faydası olacak.”
şeklinde konuştu.
Çukurova Üniversitesi MYO öğrencisi Duran Mehmet
Halihazırda eğitimde olan ve staj süresi uzayacak olan öğrenciler memnun
İşveren hamuru çiğken alacak, istediği gibi yoğuracak. 20 gün staj yapanla 4-4,5 ay yapan arasında çok büyük fark var, Hiç bedelli yapanla uzun dönem askerlik yapan bir olur mu?
