Doğuş Otomotiv'e PERYÖN İnsana Değer Ödülleri'nde iki ödül birden - Haber 1Haber 1

Doğuş Otomotiv'e PERYÖN İnsana Değer Ödülleri'nde iki ödül birden

– Doğuş Otomotiv İnsan Kaynakları, şirketin dijital dönüşüm sürecine katkıda bulunan etkili uygulamalar ve çalışmalarıyla “Dijital Dönüşüme Liderlik” kategorisinde birincilik ödülünü kazandı

Doğuş Otomotiv'e PERYÖN İnsana Değer Ödülleri'nde iki ödül birden

15 Aralık 2023 - 18:21

ABONE OL

İSTANBUL (AA) – Türkiye İnsan Yönetimi Derneği (PERYÖN) tarafından düzenlenen İnsana Değer Ödülleri'nde bu yıl, "Dijital Dönüşüme Liderlik" kategorisinde birincilik ödülü Doğuş Otomotiv'in oldu.

Şirketten yapılan açıklamaya göre, PERYÖN tarafından insan odaklı, yenilikçi ve başarılı uygulamaları teşvik etmek amacıyla düzenlenen İnsana Değer Ödülleri bu yıl 15'inci kez sahiplerini buldu.

Doğuş Otomotiv İnsan Kaynakları, şirketin dijital dönüşüm sürecine katkıda bulunan etkili uygulamalar ve çalışmalarıyla "Dijital Dönüşüme Liderlik" kategorisinde birincilik ödülünü kazandı.

Doğuş Otomotiv insan kaynakları alanında dijital dönüşümü destekleyen uygulamalarla birlikte çalışanların dijital yetkinliklerini güçlendirmek amacıyla başlatılan kapsamlı eğitim programları, yapay zeka, veri analitiği, dijital pazarlama gibi konularda çalışanlarını ve iş süreçlerini sürekli geliştirmeye yönelik çalışmalarını sürdürüyor.

Bu ödülün yanı sıra Doğuş Otomotiv-Yetkili Satıcı İnsan Kaynakları Geliştirme (DRIVE) departmanı da çalışmalarıyla "Zor Zamanlarda Değer Yaratmak" kategorisinde fark yaratanlar ödülü aldı.

Bu başarılar, Doğuş Otomotiv'in sadece dijitalleşme alanındaki liderliğini değil aynı zamanda sürdürülebilir değer yaratma konusundaki çabalarını da gözler önüne seriyor.

YORUM YAP

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.